Kariyere mobilya atölyesinde başlamak?

Yeni mezun bir İçmimarım.Kısa süreli ofis ve şantiye deneyimlerinin ardından,mobilya üretimi yapan ve 10 kadar çalışanı olan bir firmadan teklif aldım, firma değil de "Kobi" diyebiliriz aslında.

Şartlar ekonomik olarak tatmin edici.İşin içeriği,mimarlık ofislerinden gelen mobilya projelerinin ustalar ile detaylandırılması,organizasyonu, kısaca atölye ile işveren arasında ki koordinasyon ve şantiyelerin takibi.


Kariyer planım,maksimum 3 yıl içinde kendi işimi kurmak.Bu süreci ofis,şantiye ve atölye olarak (stajlarda ki gibi) üçe aşamaya ayırmak akıllıcamıdır?(3ü 1arda da olabilir tabi ki )

Sorun ulaşım ve İçmimarlık adına spesifik bir iş olması.(Sadece mobilya)


Aramızda mesleki bakımdan daha tecrübeli arkadaşların olduğuna inandığım için ve benim durumda olan meslektaşlarıma da fikir verebilmesi açısından konuyu paylaşmak istedim.

bence atölye işi(mobilya),ofis ve şantiye bu üçünde de mimarın tecrübesi olmalı . .İmkanlar elveriyorsa ve zaman problemide yoksa bir iç mimarın kendini geliştirmesinde en güzel yöntem ve süreçdir.Burada çalışırken nerde artılar ve eksilerin olduğunu da anlayabilirsin.Bu süre zarfında hem müşteri portföyün oluşur hemde kendini en iyi şekilde geliştirme imkanın doğar.Müşterinin gözünde bir kademe daha yukarıda olursun çünkü onlara bilgili,tecrübeli ve dediğinin doğruluğuna inanan mimarlar gerekiyor çoğu zaman.Hiç bir zaman müşteri senden daha fazla bir şey bilmemeli bunu farkettiği anda çuvallarsın.Sorduğu her soruya cvp vermeli veremiyorsan da akıllıca bir yol bulup diğer görüşmenizde dolu dolu çıkmalısın karşısına bu bakımdan 3ü bir arada çalışabilmek çok verimli ve önemlidir bence olması gerekende budur . .